De l'immoralité ou de la difficulté d'approche de la morale humaine

La souffrance des salariés au travail est un thème d'actualité pour de nombreuses années encore, comme le prévoit dans ce manuel l'un des auteurs, médecin spécialiste de la souffrance. Mais ce thème est sulfureux car cette souffrance est souvent niée par le haut management et les directions. Ces derniers évoquent une médiatisation exagérée. Ils font observer que la pénibilité au travail était bien plus grande lors des siècles précédents. Ils estiment que les suicides dans les locaux de l'entreprise dont on a tant parlé ont essentiellement pour cause la faiblesse psychologique des employés, et sont dus à des problèmes personnels. Pourtant nul ne peut nier dans le monde du travail le phénomène de stress confondu ou associé parfois avec le harcèlement moral. Qu'en est-il véritablement ? Est-ce vraiment nouveau ? Comment ce stress doit-il ou est-il considéré aujourd'hui non seulement d'un point de vue médical mais aussi juridique ? Quelle est la différence avec le harcèlement ? Les frontières sont-elles véritablement marquées ? Quelles sont plus généralement les raisons profondes de la souffrance actuelle en France ? Qu'en est-il a fortiori lorsque le salarié est déjà un travailleur physiquement handicapé ? L'aspect psychologique initialement, ignoré ou méprisé, de certains troubles peut-il continuer à être rejeté alors que paradoxalement le management s'appuie, plus que jamais depuis les années 80 et d'une manière de plus en plus envahissante, sur des méthodes psychologiques copiées sur les anglo-saxons pour évaluer ou gérer les " ressources humaines " de l'entreprise ? Le traditionnel retour sur expérience n'a t-il pas cédé la place à des techniques insidieuses importées d'un autre monde ? Sont-elles pour autant adaptées et bien comprises par des pays de droit latin comme le nôtre ? Doit-on oublier que la majorité des pays de notre planète font référence à un droit d'origine romano-germanique (dit encore droit latin), ce qu'on semble vouloir ignorer dans les grandes sociétés en France? Est-on surtout conscient d'une évolution progressive si ce n'est d'une révolution dans l'entreprise qui ne dit pas son nom ? Ce manuel tente de faire le point juridique, médical, sociologique et psychologique, sur ces diverses questions. Que dit la loi ? Quelle est notamment la position et l'évolution actuelle de la jurisprudence mais aussi du médecin, du psychanalyste ou du sociologue? L'ouvrage essaie de démonter et d'expliquer le mécanisme actuel de la souffrance au travail, d'en établir les causes, de proposer des solutions simples. Une des originalités de cette oeuvre collective résulte de la multiplicité des auteurs qui appartiennent à des disciplines distinctes : managériales, juridiques, médicales, psychologiques, psychanalytiques, sociologiques et journalistiques.

Face à la mort est un ouvrage collectif d'actualité à caractère pluridisciplinaire réalisé sous la coordination de Jacques Delga. Son originalité résulte de la variété des disciplines auxquelles appartiennent les auteurs et qui offre autant de points de vue différents sur les expériences de mort imminente (EMI), sur la fin de vie, la souffrance, la résilience, ou le suicide. Qu'il soit professeur d'université, spécialiste du management et du deuil, avocat, neurologue, médecin légiste, psychologue, essayiste, philosophe, juriste, inspecteur général de la police, ancien sous-directeur de la DST, journaliste, conférencier ou encore critique d'art, chaque auteur fait part de son ressenti sur la mort, à partir de son expérience, nourrissant notre propre réflexion sur cette question fascinante. Ce livre propose une analyse générale sous différents angles du concept de mort, mais aussi un examen plus personnalisé de la mort, de la sienne ou de celle des autres. Pour autant cet ouvrage n'est pas sombre. Il peut même empêcher de sombrer. Il s'adresse à tous ceux qui voudraient en savoir un peu plus sur ce passage auquel nous sommes si mal préparés et qui est pourtant intimement lié à la vie.

De nombreuses questions se posent sur la prostitution, la prostituée, le statut de la personne, son activité, le proxénète etc. Il règne un certain flou. Le sujet est d'actualité puisqu'une loi récente en date du 13 avril 2016 visant à " renforcer la lutte contre le système prostitutionnel et à accompagner les personnes prostituées " a été votée dans des conditions il est vrai délétères. Elle prévoit de pénaliser le client et d'offrir une porte de sortie à la personne prostituée. Peu de pays adoptent une telle législation. On s'interroge sur les effets de ce texte, la volonté de lutter contre le proxénétisme, la cohérence de la sanction alors que la prostitution demeure licite. On tente de décoder les diverses dispositions. Cet ouvrage a pour but d'apporter un éclaircissement sur la prostitution par le biais de questions réponses. Il analyse le contenu de la nouvelle proposition de loi à rebours parfois des idées convenues. Un bilan plusieurs mois après la promulgation de la loi du 13 avril 2016 est établi.

Résumé : En matière de sexualité, les Français ont été le plus souvent soumis au droit ou à la morale d'origine judéo-chrétienne. Est-ce toujours le cas ? L'adhésion de la France à la Convention européenne de sauvegarde des droits de l'homme (CESDH) n'a-t-elle pas contribué à modifier les règles au point que l'intervention de l'Etat dans la vie sexuelle des Français pourrait être considérablement réduite ? Des récits et des témoignages intimes sont intégrés dans cette étude. Ils accompagnent l'analyse juridique des pratiques libertines telles que l'échangisme ou le sadomasochisme. Il ne s'agit nullement d'émoustiller le lecteur mais de faire prendre conscience qu'en l'espèce le droit d'hier n'est plus celui d'aujourd'hui. Ce livre concerne toute personne libertine ou non qui s'interroge ou qui s'intéresse à la sexualité, à la morale ou aux droits de la sexualité.