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Recruter un salarié étranger. Comprendre les procédures, sécuriser les embauches et optimiser la ges
Babou Fatou
GERESO
23,00 €
Épuisé
EAN :9791039710794
Recruter un salarié étranger en France est un parcours balisé par des règles strictes et souvent complexes. Entre formalités, vérifications obligatoires et risques de sanctions, l'employeur évolue dans un labyrinthe réglementaire, à la croisée du droit du travail et du droit des étrangers. Conçu pour répondre aux besoins du terrain, cet ouvrage propose une approche structurée et résolument pratique. Etape par étape, l'autrice vous guide dans les procédures essentielles : autorisation de travail, vérification des titres de séjour, introduction de main-d'oeuvre étrangère, régularisation par le travail... Ce livre décrypte aussi les cas particuliers : étudiants, talents internationaux, métiers en tension, salariés détachés. A chaque étape, il identifie les obligations à respecter, les pièges à éviter et les recours possibles. Un outil indispensable pour les employeurs, DRH, juristes, avocats et tous professionnels confrontés aux enjeux du recrutement international.
Henri Lopes et Sony Labou Tansi, en raison de leur itinéraire et leur formation, puisent leurs potentialités créatrices des cultures africaine et occidentale. Cette double immersion culturelle est le fondement de leur écriture romanesque. Elle la façonne, la forge et lui imprime un cacher original. Cette étude entend montrer comment le biculturalisme de ces romanciers congolais confère à leur écriture une dimension interculturelle et transgénérique.
Nous comprenons aisément que M. Babou Faye a investi un domaine complexe et dont les réponses proposées ne seront que parcellaires. Une démarche claire fondée sur l'interrogation et l'empirisme a permis à l'auteur d'interroger l'Excellence à la lumière du système éducatif autour de trois axes. Ainsi, ce livre apparait comme un patchwork, allant de l'exploration du cerveau à la procédure pour obtenir un visa d'étude pour l'étranger en passant par les ressorts de l'intelligence. Le pari de l'auteur est, d'une part, de vouloir faire apparaître l'intelligence comme une prédisposition innée, à cultiver et à entretenir et, d'autre part, de prendre en compte les dimensions sociales et culturelles, notamment dans les sociétés africaines. Le dernier volet du livre montre, avec un style clair et concis, de surcroit documenté, les étapes à suivre, pour des études réussies à l'Etranger." Extrait de la préface de M. Moïse Diardiégane Sarr.
?Mbemba, un enseignant qui sert dans une banlieue de Dakar rencontre, pour la première fois, Marème, une jeune fille qu'il finit par épouser. N'ayant pas pu avoir d'enfant avec elle, il voit ses parents, restés au village, lui imposer une deuxième femme... Cédera-t-il aux exigences de ses parents ? Acceptera-t-il de devenir polygame ? Qu'adviendrait-il de son ménage avec Marème ? Aura-t-il l'héritier tant désiré ? ... A toutes ces interrogations, l'auteur, dans un style simple, clair, accessible et captivant, apporte des réponses précises et plonge le lecteur dans un univers riche en décors...
Avec ce second opuscule, le lecteur africain qui est sans conteste dans le viseur de l'auteur, se demande si, avec ce titre, le romancier l'invite à le suivre dans un époustouflant retour au passé, celui de l'école coloniale à laquelle renvoie le symbole, ou alors, s'il est entraîné dans le monde incongru d'un roman d'anticipation, tant il semble perdre pied dans un univers scolaire qui lui devient de plus en plus étranger, parce qu'étrange... Pour qui s'interroge sur la fonction de la littérature et les moyens dont se sert le romancier, La Magie du Symbole lui apporte une première réponse, car Babou DIATTA, tel un médecin, se livre à la radioscopie d'un système scolaire gangrené par ce phénomène si connu de nos jours parce que si récurrent : les grèves scolaires. Pour en mesurer l'impact insidieux sur nos systèmes éducatifs - autant sur les locaux que sur les acteurs que sont les enseignants, les formés, les administrateurs et même les responsables politiques, l'auteur observe à la loupe tout le système. Son roman se transforme en une sorte de laboratoire d'expérimentation, où il analyse les manifestations, les causes et la décomposition annoncée et constatée de nos écoles, à travers un cas d'espèce : celui du Lycée Georges Tampy". Extrait de la préface
Comment ne plus se laisser déborder par les pensées négatives ? Submerger par les ruminations mentales ? Désarçonner par l'intolérance à l'incertitude ? A l'appui d'une trentaine d'exercices, ce livre propose des méthodes à appliquer chaque jour pour adopter de nouvelles habitudes et rompre avec la spirale des pensées négatives. Alliant théorie et pratique, il s'adresse aussi bien aux aspirants méditants qu'aux pratiquants chevronnés de la méditation de pleine conscience. Plébiscitée pour son efficacité avérée sur le cerveau, la pleine conscience se veut un véritable outil dans la gestion du stress et des douleurs chroniques. Méditer, c'est apprendre à endiguer le flot de pensées négatives, à accepter ses émotions et à se prémunir des tourments intérieurs... Pour se reconnecter à soi en s'ancrant dans l'instant présent, où il n'y a ni passé, ni futur. Mettre des mots sur les pensées contribue à mieux panser les maux !
Hommes et femmes de terrain, à la fois gestionnaires et encadrants, les managers de proximité constituent la courroie de transmission entre la direction et les salariés. En première ligne pour faire partager les objectifs, mais aussi contrôler, évaluer, motiver les collaborateurs et faire accepter le changement, leur rôle est loin d'être évident. Concilier cette mission de management avec leur propre contribution à l'activité de l'entreprise : tel est le défi qu'ils doivent relever au quotidien ! Fort de ce constat, l'auteur explique aux managers de proximité comment révéler et exercer leur leadership, tout en gagnant en efficacité, en autonomie et en responsabilité. A l'appui d'exemples concrets et d'analyses de situations vécues, cet ouvrage propose une nouvelle vision du management opérationnel, en (re)plaçant le manager de proximité au coeur de la performance de l'entreprise.
Avec plus de 30 millions d'actifs en 2030, des emplois différents et la digitalisation des activités, le monde du travail sera encore moins lisible qu'aujourd'hui. Comprendre la complexité et se projeter sont les deux difficultés majeures que les actifs devront gérer pour préparer leur futur. La capacité à s'investir successivement dans des métiers très différents les uns des autres avec ou sans employeur sera essentielle. Le diplôme, les compétences, l'aptitude à se projeter, la volonté de se démarquer des autres postulants feront la différence. Dans ce livre, l'auteur identifie les démarches qui permettent d'optimiser les parcours de carrières. Il présente les méthodes pour acquérir les capacités de résilience et d'agilité que chacun peut mettre en oeuvre rapidement. A travers deux exemples, il explique comment se mettre en mouvement, passer d'une posture d'attente (voire défensive) à une posture proactive. Pour parvenir à se démarquer et réussir sa vie personnelle et professionnelle !
Résumé : La retraite, enfin... Quels sont vos souhaits, vos projets, vos rêves pour cette nouvelle vie ? Comment transformer les années à venir en véritable succès personnel ? Comment profiter sereinement de votre retraite, tout en accomplissant ce qui compte réellement pour vous ? Car la retraite laisse envisager de belles années, mais à condition qu'elles répondent vraiment à vos besoins et à vos valeurs personnelles. L'objectif de cet ouvrage est à la fois simple et ambitieux : vous faire prendre conscience de ce que vous souhaitez véritablement vivre pendant votre retraite. A travers des exemples, des témoignages, des exercices pratiques et plusieurs axes de réflexion, vous aurez le plaisir de découvrir de nouvelles facettes de votre personnalité, des solutions inédites et des moyens concrets pour réaliser le scénario de votre nouvelle vie. Alors, osez vivre votre retraite, parce que vous l'avez bien mérité !