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Découvrez vos points forts avec le test CliftonStrengths
Rath Tom ; Rolland Sabine
PEARSON
29,00 €
En stock
EAN :9782744067204
Connaissez-vous vos points forts ? Comme la majorité des individus vous êtes sûrement plus conscients de vos faiblesses. Aussi vous passez votre vie à vouloir les surmonter, alors qu'il faudrait axer votre développement sur vos forces et bâtir votre existence autour d'elles ; : en agissant ainsi, vos capacités de progression dans l'entreprise, d'épanouissement personnel et votre bonne santé mentale seront décuplées ! Gallup a mis au point un test, CliftonStrengths, qui vous permettra de découvrir vos points forts. Il se compose d'un questionnaire en ligne de 30 minutes, durant lequel vous devrez répondre à 177 déclarations qui vous permettront de découvrir vos talents parmi 34 thèmes. Ce livre offre un accès, grâce à un code à gratter, au test CliftonStrengths reconnu mondialement. Vous découvrirez également : dans une première partie, les raisons pour lesquelles il est important de découvrir ses points forts (Il est alors conseillé au lecteur de passer le test grâce au code inséré dans l'ouvrage) ; dans une seconde partie, comment appliquer ses points forts avec pour chacun des 34 talents qui existent, des témoignages de personnes qui les possèdent, des idées concrètes pour les optimiser et les clefs pour collaborer avec les personnes qui en sont dotées. Fondée sur l'analyse de millions d'interviews et de données, cette nouvelle version du test est encore plus précise et sûre dans ses résultats. Ce livre va radicalement changer le regard que vous portez sur vous-même et le monde qui vous entoure.
Cadia panse ses plaies après la Treizième Croisade Noire. Les forces hérétiques battent en retraite sur tous les fronts. La victoire est acquise. Toutefois, le seigneur Castellan Creed ne peut se reposer sur ses lauriers. Quelque chose lui dit que l'assaut n'était qu'un prélude à un événement plus grave, plus définitif. Il a raison. De l'Oil de la Terreur surgit Abaddon le Fléau, à la tête d'une armada d'une ampleur inégalée depuis les jours terribles de I'Hérésie d'Horus. Face à l'apocalypse qui se profile, Creed doit réunir les champions de Cadia pour former un ultime rempart capable de résister à la fureur d'Abaddon. Des tables du haut commandement au massacre des champs de pylônes, un récit épique aux tons de fin du monde.
La Treizième Croisade Noire n'était en fait qu'un pâle prélude à l'assaut véritablement épique des forces du Chaos sur l'Imperium de l'Humanité. Cadia, bastion millénaire contre l'Oil de la Terreur tente vaillamment de résister à l'assaut cauchemardesque d'Abaddon et des forces disparates mais redoutables ralliées à sa bannière. Toutefois, en orbite, le Fléau lui-même découvre que la pérénité de son alliance oscille sur le fil du rasoir... Voici l'histoire de la plus grande conquête d'Abaddon. C'est le baroud d'honneur de Cadia.
Tout les oppose, et pourtant... Je m'appelle Tess Owens. Ma vie bascule lorsque mon mari, dont je suis séparée depuis trois ans, découvre des photos de moi dansant avec Ryan Langley, un attaquant des Rays de Jacksonville. Je demande alors officiellement le divorce et m'installe dans le bungalow du gardien de l'équipe. J'avais l'intention d'ignorer mon attirance pour Ryan, mais voilà qu'il emménage avec moi suite à une blessure au genou. Il a dix ans de moins que moi. Il est jeune, insouciant, et je ne veux pas devenir un fardeau pour lui, ni mettre en péril sa carrière prometteuse. Sans parler de la relation toxique que j'entretiens avec mon ex, qui refuse catégoriquement le divorce. Plus je passe de temps avec Ryan, plus mon désir grandit... Notre relation naissante survivra-t-elle au harcèlement et aux menaces de mon ex ? Arriverai-je à briser mes chaînes et enfin me libérer de mon passé ? Traduit de l'anglais par Axelle Demoulin et Nicolas Ancion RESERVE A UN PUBLIC AVERTI
Résumé : Objet de curiosité, sujet d'intérêt pour beaucoup, la réincarnation n'est pourtant pas ce que trop souvent l'on croit. Ses formes sont diverses, et surtout le jugement qui la colore est très différent selon les familles religieuses. Avec une facilité d'écriture certaine, Noël Rath conduit ses lecteurs à une meilleure compréhension de cette croyance venue de l'Orient. Mais en tant que prêtre, il n'oublie pas, avec honnêteté et rigueur, de la confronter aux données de la Bible.
Premier manuel à aborder le marketing des médias sociaux, cet ouvrage de référence combine concepts et cas pratiques, en liant le marketing des médias sociaux aux grands principes du marketing mix. Le manuel montre comment les différents types de médias sociaux, tels que les blogs et microblogs comme Twitter, les communautés de contenu comme YouTube et les sites de réseaux sociaux comme Facebook s'intègrent et complètent la boîte à outils des marketeurs. Le manuel traite également de questions essentielles, comme les moyens dont disposent les marques pour gérer leur image et communiquer sur les réseaux sociaux, le rôle des influenceurs et l'origine de leur impact et de leur capital social, ainsi que le calcul du retour sur investissement des médias sociaux. Marketing des médias sociaux permet ainsi de comprendre la manière dont les entreprises utilisent - avec succès ou non - les médias sociaux pour atteindre leurs objectifs marketing. Les points forts : une partie entière consacrée à 10 études de cas ; des exemples adaptés pour le public français ; des encadrés de réflexion critique ; un manuel lauréat du TAA Textbook Excellence Award. Des ressources numériques supplémentaires sont également proposées aux enseignants et étudiants.
Résumé : En quoi chacun d'entre nous est-il potentiellement talentueux ? Comment peut-on développer ses propres talents et son agilité mentale ? Comment articuler les talents et coopérer avec les autres ? Dans cet ouvrage, Bernadette Lecerf-Thomas explique de manière claire et accessible comment utiliser les découvertes des neurosciences pour optimiser nos comportements. Cette nouvelle édition, entièrement mise à jour, contient les informations les plus récentes dans le domaine des neurosciences. Les professionnels des ressources humaines tout comme les managers, les coachs, les consultants et les formateurs trouveront ici des solutions pour développer les talents individuels et collectifs.
La marque employeur - qui a pour mission initiale de recruter et fidéliser les talents - est devenue l'une des préoccupations majeures en entreprise. Management de la marque employeur présente un panorama complet des principaux éléments permettant de comprendre l'importance stratégique et les enjeux d'une marque employeur forte dans les différentes organisations. A la croisée du marketing, de la communication et des ressources humaines, il est le seul ouvrage français à aborder la marque employeur dans sa globalité. Profondément actuel, cet ouvrage a été rédigé par une directrice des ressources humaines et de la communication. S'appliquant à refléter la réalité du terrain, elle a particulièrement pris en considération : l'omniprésence du numérique, et notamment des réseaux sociaux, qui complexifie la maîtrise de la marque employeur ; le management intergénérationnel des salariés : du départ à la retraite des baby-boomers à l'arrivée sur le marché du travail des millenials en passant parla motivation des générations Y et Z ; les démarches éthiques et responsables, à l'ère de la transparence, dans laquelle les organisations s'engagent à travers la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et la qualité de vie au travail (QVT).
Cet ouvrage apprend à articuler le contrôle de gestion et la stratégie de l'entreprise pour en faire un outil de management. Les principes fondamentaux du contrôle de gestion sont clairement identifiés et explicités, tout en mettant l'accent sur le pilotage de l'activité. L'ouvrage étudie également les pratiques plus récentes : la méthode UVA, l'EVA, le contrôle de gestion dans le secteur non marchand et à l'international, la mesure des risques psychosociaux. Ancrés dans le monde réel, tous les chapitres comprennent des exemples issus d'entreprises existantes, des illustrations chiffrées et une partie activités, avec des questions de révision et des études de cas. Ce manuel s'adresse ainsi tant aux futurs contrôleurs de gestion qu'aux futurs managers, qui se serviront des outils du contrôle de gestion pour piloter leur activité.