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La rédaction administrative en pratique. 3e édition
Ferrandis Yolande
ORGANISATION
20,20 €
Épuisé
EAN :9782212544961
La rédaction administrative constitue une voie privilégiée pour améliorer les rapports entre l'administration et les usagers. Elle est aussi un mode de sélection essentiel dans les concours administratifs. Or, manier la rédaction administrative ne va pas de soi car il faut suivre bon nombre de règles, tant juridiques que réglementaires, administratives et bien sûr linguistiques. Cet ouvrage traite: du style administratif (ses fondements, son langage spécifique, la présentation matérielle des documents...); des règles de lisibilité propre au langage administratif; des différents types d'écrits administratifs (lettres, circulaire, instruction, compte rendu, relevé de décisions et de conclusions, procès-verbal...); des différents types de notes administratives (rapport, arrêté, courrier électronique...). Pour être directement opérationnel, chaque point abordé est construit autour d'apports didactiques, d'une part, et d'illustrations par des exemples concrets empruntés à la pratique administrative, d'autre part.
Ducastel Anne - Ferrandis Yolande - Laurent Denise
Toutes les épreuves décryptées par nos auteurs formateurs et membres de jury, spécialistes des concours ! Epreuves d'admissibilité : - pour le concours externe : l'explication de texte, les exercices de français, les exercices de mathématiques ; - pour le concours interne : la rédaction d'une lettre administrative. Epreuve d'admission : entretien avec le jury à partir d'une mise en situation professionnelle, les questions types du jury. Méthode et conseils du jury : pour toutes les épreuves : méthodologie pas à pas, conseils de formateurs au concours et membres de jury. Connaissances indispensables : 31 fiches de français et 160 exercices d'application corrigés, 15 fiches de mathématiques et 130 exercices d'application corrigés. Le mémo du candidat : 16 documents en couleur pour retenir l'essentiel. Entraînements guidés et sujets corrigés : pour toutes les épreuves : entraînements guidés par un formateur au concours, sujets corrigés et commentés, tests d'auto-évaluation pour faire le point sur sa préparation.
Un " tout-en-un " qui coache le candidat dans sa préparation aux concours Secrétaire administratif et SAENES L'OFFRE FOUCHER - Découverte du métier : à travers 10 questions + entretiens de professionnels - Méthodologie pas à pas : pour réussir sa présentation et son exposé - Entraînement : - entraînements guidés pour acquérir la méthode d'un entretien réussi et exposer ses motivations - simulations d'entretien avec le jury - auto-évaluation pour faire le point sur les notions assimilées ou à revoirLe + Foucher : un coaching renforcé + un mémo du candidat avec 16 documents en couleurs pour retenir l'essentiel
La loi du 2 février 2007 relative à la modernisation de la fonction publique a ouvert la possibilité d'une reconnaissance des acquis de l'expérience professionnelle (RAEP) dans les concours de la fonction publique. Cette nouvelle épreuve, qui existe aujourd'hui dans de nombreux concours, permet aux candidats de valoriser l'expérience et la compétence professionnelles acquises dans l'exercice de leurs fonctions au sein d'une administration de l'État, d'un service déconcentré, d'un établissement public, d'une collectivité territoriale, dans la fonction publique hospitalière, dans une organisation internationale gouvernementale ou dans le secteur privé ou associatif en lien avec le métier pour lequel ils postulent. Ce manuel inédit aide les candidats à témoigner au mieux de leurs aptitudes afin de construire un dossier convaincant. Qu'est-ce que la RAEP? Définitions Quels sont les supports essentiels du dossier? A quoi sert le dossier RAEP? Le dossier RAEP, support de l'entretien oral En quoi consiste l'entretien? L'intérêt du dossier RAEP Le contenu du dossier type RAEP Comment préparer son dossier? Une démarche en trois étapes: Remplir votre dossier Les annexes à joindre au dossier Conseils et exercice pratique pour construire le dossier Préparer l'oral à partir du dossier RAEP Conseils généraux: trouver la meilleure adéquation entre son dossier et sa prestation orale Préparer son exposé de présentation de carrière Se préparer aux questions Règles générales (et conseils) pour un oral de concours Annexes Index
La rédaction administrative constitue d'une part, une voie privilégiée d'amélioration des rapports entre l'administration et les usagers, d'autre part, un mode de sélection essentiel dans les concours administratifs. Mais rédiger ne va pas de soi. Les agents qui préparent des concours, les fonctionnaires qui rédigent quotidiennement l'encadrement, parviennent au même constat : il existe de nombreuses lacunes, à la fois dans l'application de dispositions juridiques et réglementaires, dans la pratique d'une méthodologie de la rédaction, et dans la connaissance des buts de l'action administrative et des fondements de l'écrit dans l'administration française. Ce livre s'adresse à tous ceux qui pratiquent ou pratiqueront la rédaction administrative : - Les candidats aux concours administratifs ; - Les professionnels, qu'ils soient fonctionnaires débutants à la recherche d'une initiation, ou qu'ils soient praticiens à la recherche d'une actualisation de leurs connaissances. L'intérêt de cet ouvrage est de constituer un outil : - de communication interne ou externe ; - de construction et d'aide à la décision ; - de prévention du contentieux par une meilleure rédaction des actes administratifs. Afin de le rendre directement opérationnel, il est composé en alternance, d'apports didactiques et d'illustrations par des exemples concrets empruntés à la pratique administrative. Un livre de référence, qui est aussi un outil de travail immédiatement utilisable.
Résumé : Parmi les nombreux outils de formation, le conte est une ressource riche et puissante. Depuis les légendes antiques jusqu'au storytelling, en passant par les mythes platoniciens et les paraboles bibliques, raconter des histoires a toujours été utilisé par ceux qui enseignent. Ce guide pratique montre comment utiliser le conte en formation : pour quel usage, comment le raconter, comment l'exploiter, les " trucs " pour réussir sa narration. Avec chacun des contes proposés, il offre des fiches pratiques pour une utilisation optimale.
Résumé : Qu'est-ce que l'empathie ? Pourquoi ses effets sont-ils si bénéfiques sur l'autre ? En quoi se distingue-t-elle de la sympathie? Pourquoi certaines personnes sont-elles plus empathiques que d'autres ? Comment repérer en situation son degré d'empathie ? Comment développer sa perception et mieux cerner l'état émotionnel de son interlocuteur ? Comment déjouer ses réactions négatives en anticipant sa " souffrance ", et en l'aidant à s'exprimer ? Comment saisir l'origine d'une émotion et la prévoir ? Comment mieux se connaître et savoir agir sur soi pour être plus empathique ? Complet et à mi-chemin entre des principes concrets pour l'action et le développement personnel, ce livre s'adresse à tous, mais surtout aux professionnels dont le métier ou le contexte particulier nécessite de mieux comprendre et de mieux savoir " gérer " les émotions d'autrui : managers, responsables de la fonction RH, consultants, commerciaux, professions médicales et sociales...
Au moyen d'exercices simples - quiz, enquête auprès de votre entourage... - vous déterminerez vous-même votre profil. Ce sera votre "passeport" pour explorer la galaxie des métiers. Sur la planète qui héberge votre profil - mais aussi des profils qui vous sont proches - vous découvrirez des métiers auxquels, jusque-là, vous n'aviez pas pensé. Vous approfondirez votre recherche avec le dictionnaire des métiers qui donne, pour chacun des 635 métiers répertoriés, le secteur d'activité concerné, le niveau d'études réclamé et les liens qui l'attachent à d'autres métiers. Il n'y a pas qu'un métier "pour lequel vous êtes fait" mais bien plusieurs, selon les diverses facettes de votre personnalité... Vous saurez enfin "quoi faire" et vous aurez le choix! Ce livre s'adresse d'abord à vous, les jeunes, qui voulez décider de votre orientation en fonction de vos motivations, autant sinon plus que de vos résultats scolaires. Mais aucun choix n'est inéluctable, aucune carrière irrévocable: c'est à vous aussi, les moins jeunes, que s'adresse cette invitation au voyage.
Conçu par des experts, ce guide de référence propose une démarche complète de bilan de compétences, d'un point de vue à ta fois personnel et professionnel. Reposant sur une double démarche, de psychologue et de consultant, il constitue un outil nouveau, pertinent et efficace. Chaque partie est complétée par des exemples, des exercices et des conseils.